Taiwan Today

Después de una tercera y última lectura, el Yuan Legislativo aprobó el 17 del mes en curso un sistema de pensión del seguro laboral que garantizará mejores pensiones a los 8,8 millones de trabajadores taiwaneses después de la jubilación. El sistema entrará en vigor el 1º de enero de 2009, con una tasa de prima del 7,5 por ciento, seguida de un aumento anual hasta alcanzar 13 por ciento, acompañado de un factor de sustitución de ingreso del 1,55 por ciento. Bajo el nuevo sistema, un obrero con un salario mensual de mil dólares estadounidenses, tendrá que pagar dos dólares más en prima mensualmente. "El Consejo para los Asuntos Laborales (CLA, siglas en inglés) comenzó a trabajar en el sistema desde 1993, y ahora finalmente ha sido aprobado. Es la mejor garantía que el Gobierno puede ofrecer a los trabajadores taiwaneses que han contribuido al desarrollo económico de la nación", manifestó Wang Ju-hsuan, ministra del CLA, en una conferencia de prensa. El sistema de seguro laboral existente estipula que los obreros jubilados sólo pueden recibir su pensión en una sola entrega con el valor total, el cual podría correr el riesgo de ser mermado debido a la inflación o por alguna inversión inadecuada. Sin embargo, el nuevo sistema permitirá a los obreros jubilados a la edad de 60 años, escoger entre colectar su pensión en una sola entrega o recibir beneficios mensuales hasta su muerte. Si ellos optan por recibir pagos mensuales, el beneficio que reciban después de ocho años y un mes sobrepasará la cantidad total que hubieran recibido de haber escogido el pago en una sola entrega. Si el trabajador fallece y la cantidad mensual recibida hasta ese momento es menor que el total del pago de una sola entrega, su familia recibiría la diferencia. Los obreros jubilados que opten por la pensión mensual recibirán una cantidad equivalente al número de años en que han participado en el sistema de seguro laboral por su salario mensual (calculado en base al promedio del salario más alto en 60 meses de un trabajador) por el factor de sustitución de ingreso. Empero, algunos críticos han señalado que el nuevo sistema se enfrentará a un déficit después de 19 años, incluso siguiendo los propios cálculos del CLA. Al respecto, Wang reveló que el gobierno no vacilará en adoptar medidas si el nuevo sistema de pensión laboral empezara a contraer deudas después de 19 años. Wang explicó que tales pronósticos pesimistas no eran necesariamente correctos. "Existen muchas variables que decidirán el futuro del fondo de pensión laboral, por lo que no necesitamos ser tan pesimistas", señaló añadiendo que incluso si el fondo empezara a contraer deudas, el Gobierno tomará medidas de urgencia.